公司强行职退员工,该如何赔偿

2021-07-13 11:14
1个律师回复
咨询我

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

2021-07-13 11:14:07

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 24062今日律师解答 44903

相关推荐
就是拉垃圾的工人在工作时出了车祸 ,工人付主责,如果要赔钱是垃圾站陪还是工人陪,他们是雇佣关系还没有签合同 合同是出事后才签的? 1回答
我现在因工受伤,因为没法确认劳动关系,厂里一直往后拖,不闻不问,请求法律帮忙 1回答
一家私人医院的院长,员工正常请休假,不同意,并说本医院搞拓展运动会,不允许请假,并说不去者罚款1000元。 1回答
我想咨询哈。工伤要多久才能办下来,身份证不是自己的有影响吗? 1回答
我的挖掘机工人,把人弄伤了,给怎么赔偿 1回答
我爱人生完孩子后产假马上就到期了,但是我爱人的母亲得了重病需要人照顾,所以她就没法上班了,他单位好像还不给假,这种情况下她要是不上班是不是就属于自动辞职了,那他的生育险还能领么,材料都通过了 1回答
1987年参加工作,劳动局将我的档案找不到了,养老金领不了,退不了休 1回答
你好,我是通过劳务中介(长乐劳务)介绍去京东物流做小时工的,现在一经做13天,因家中有急事回家,我去找中介结算工资,他们说要做到合同到期才有钱,但是合同是单方面合同,我们没有,请问他们这样做合法吗? 1回答
我爸在工地晕倒,送到医院检查有高血压,脑梗塞,工地支付一些医药费,其它的不支付了,我有权让他们支付吗,如果他们不支付,打官司我有胜算吗? 1回答
要走了老板却要减掉一个月的工资能报警吗 没有签合同 1回答
查看更多