在北京一个个体公司从2015年6月至今，没有签合同，但有买保险，保险由公司补贴400元，其余多少均由员工自行承担。从2016年3月开始基本3月后发3月前的工资。2016年9月到11月由于晚交保险导致医保断档。于是12月开始把保险转出自行交纳，公司仍补贴400元。想问这种情况可以以怎样的理由告公司？还有需要提供哪些证据？谢谢！