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调离岗位，降工资，没有劳动合同

2020-10-22 13:55

共1个律师回复

朱律师

回答数：441

调离岗位的，工资待遇只能维持或者增长，不可降薪。没有劳动合同，可主张双倍工资。

2020-10-22 13:55:18

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