律师您好！我们两人合办培训班，两人带课也比较多，请了几个老师，收入是这样分的，自己带的班都有课时费，提成，还有底薪，总收入减去我们所有人的工资，以及支出，房租在交的那期全部扣完，剩余的两人分红。现在的问题是：我怀孕了，明年5月预产期，就是说明年的春季班和暑假班我上不了课，要休息6个月。合作方提出：在我不上课的2期他带的学生收入全拿，比如200人，他带60人收入他全拿，其他的收入减去开支后再2人分红。我的意见是：我不上班期间应该就是我只有底薪，然后再最后分红。想请律师帮忙，我们这种情况怎么处理最合适。我们是55分