企业是否可以无理由开除在孕期中的职工？_免费法律咨询

护理费的标准 1回答

你好，原来的公司没有给我交社保，也没有签劳动合同，我申请劳动仲裁了，后面他们给我打电话诱导我，说是我自己不交社保的，并且录音了，请问我能胜诉吗？ 1回答

我在公司干了18年，公司一直都没有买社保，直到今年1月份才帮忙买，现在我想问，我可以向公司追补买那18年的社保吗， 1回答

误工费怎么算 1回答

我父亲近期在市政工程下属单位工地临时工作，工伤脚部摔伤骨折，我想咨询关于市政工程单位对于工伤的赔偿标准，都包括哪几项？谢谢！ 1回答

厂里买工伤险，鉴定是八级伤残，现在要解除劳动合同才给赔偿 1回答

我这个辞职可以立即走吗，行政主任一直不上交，如果超过一个月不批的话可以要求立即结清工资走吗，签了一年的合同，但是说有事的话，可以辞职。她在角落里写的具有法律效率吗 1回答

我16年11月24日生的孩子，因为身体不好肝功能飙升，所以在领导要求我4月份回去上班的时候，我请假了，可是领导说请这么久的假不行的要开除的。我说实在不行我只能辞职了，然后领导又叫我考虑下。这么一拖就拖到了月底，然后我跟领导说我还是辞职吧。于是我5月初去了公司，领导叫我写辞职信。我看到久违的同事们我又很想上班了，我就跟领导说，我决定明天来上班了。领导说不行已经把我辞职手续办掉了，已经不能回来上班了，还叫我补一份辞职信给她，说了各种好话，还说不会扣我4月份的钱，还叫我不要写日期。我也傻就按她说的做了。#(泪) 本来也就没事了，结果最近查了生育金发现，公司没有发我4月的基本工资还把我4月份已交的社 1回答

医院扩建资金不着在职工工资里扣合法吗 1回答

私企上班应聘时说好了实习期一个月底薪1400 第二个月工资2600 实习期过了之后的第20天因为老板每天嫌弃我不会做这个那个骂我跟他谈了之后离职了他也同意了然后说工资这个月的15号发结果今天收到电话给我开了只给我开了900快钱是按照实习的工资开的跟我说我没跟他签合同和我没干2600的活怎么办请帮帮忙这样找劳动局有希望吗 1回答

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王律师

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