我是一名发型师，在朋友的介绍下进到一家发廊工作，说好的是每个月保底五千元，干了还_免费法律咨询

单位否认劳动者，在单位正式运营前有工作 1回答

我在一家电子厂做小时工，干了6天，后来因为受不了喷漆的味道，要求领导给换岗位，无果后辞职没有辞下来，我就没上班了，后来我去退宿，保安说宿管下班了没退成，第二次去退，宿管说周五周六不退宿，后来我等到周一办理退宿，宿管让我交钱，说住了十一天一天交50块钱，让我交200块钱。我不交，宿管把我行李就扣下了，这两天我去了一次不让我拿就让我拿钱。我办理入职的时候交了50元的一个月的宿舍管理费。还有其他押金和体检费.一分钱没挣到，还让我拿钱，我问问厂里的要求合法吗，我该不该给宿管这200块钱，我的行李怎么拿出来？ 1回答

面试完第二天培训早上出了交通事故但没签劳动合同厂里会给报工伤么 1回答

3月30号，已经好了，单位愿意赔偿 1回答

员工违反规章制度能进行罚款吗？是否违反劳动法？ 1回答

我在一家小公司上班做了三个半月老板正式发工资只发了半个月其中三个月中有预支过现老板口头辞退了我已经半个月了可工资一直不发给我我有找过当地劳动办劳动办的监察人员调解没结果请问我该怎么做才能最快拿到工资？我已十四天没上班了 1回答

2015年我在工地上做事，我在上班的路上掉进去了，9级伤残，医药费6000，派出所出警了 1回答

您好！我朋友原来在一小公司就职不到半年，后来因为客户要求，我朋友这块工作就不是强项了（原来是公司顶梁柱），被公司约谈以各种理由离职（不能向别人一样在公司吃住），但是之前一直加班（平时每天和周末都在加班，都没有好好休息过），没有提前通知解雇，这是违法解除劳动合同吗？我们需要向公司要求哪些赔偿？只有补偿的半个月工资和加班费吗？有一个月的代通金补偿吗？请专家指导我们如何要求赔偿或补偿，都有哪些经济赔偿或补偿？ 1回答

我之前在一个单位上班，我交了假条，人事给我弄丢了，现在扣我工资600 1回答

厂外人员来厂交产品时意外发病而亡，厂里有什么责任 1回答

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秦律师

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