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如果把对方车撞了对方用威胁的语气叫我赔折损费我害怕我给了这种属不属于敲诈勒索这个钱能不能要回来 1回答

电动两轮车直行,忽然一辆轿车逆向转弯,电动车刹车跌倒,事故是谁责任 1回答

身体原因急辞不批怎么办 1回答

房子交了定金，还没有过户，发现电梯经常坏不能正常使用，可以不履行合同吗 1回答

当商家卖过期一个月的食品可以起诉吗 1回答

架子清包工没资质能填协议有效不 1回答

试用期税前工资3400，到手多少钱 1回答

如果有别人诽谤，你还有去污蔑你，然后去加你的亲朋好友怎么办，还有把我的手机号发在网上说是招工的，让别人给我打电话这样子怎么办？ 1回答

公司要求暑假工值日+忘记扫了+准备第二天让暑假工安排第二天的午饭+合理吗 1回答

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我是女方我想咨询离婚的问题 1回答

美团外卖吃出毛毛虫，商家不承认是他家外卖，态度恶劣没有协商的意思，也没有给小票，但是证据在，怎么办 1回答

外省车辆进北京办进京证后需要在京办事一个月左右，有什么延长规定吗 1回答

当时面试提到薪资构成是无责底薪2500＋补助1000＋每个地址提成5，但是第二个月临时通知有业绩要求，完不成则按比例发放，而且劳动合同只有一份，且没有给我也就是乙方劳动合同，甲方劳动合同没有盖章也没有签字，而且按比例也是将无责底薪算进去，就是说他那个工资发放标准就是每次开会都改变，跟面试的时候那个是不一样的，面试的时候说的是无责底薪加补助加那个提成，而且说没有业绩要求，但是现在的话就是说如果完不成那个业绩的话，就会按照比例发放，比如说他要完成20单，然后只完成了5单的话，他会按照25%的工资来发放全部的工资而且这个公司存在招聘未成年人的现象，就是说可能06的他都能招进来 1回答

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王律师

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