旷工两天被公司开除了_免费法律咨询

上班4天自动离职没有签劳动合同，老板以在试用期为由拒绝支付工资 1回答

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相亲认识一个月发生性关系，分手后女方发现解脲支原体感染，性传播疾病。询问男方，男方称可能由于个人卫生不勤，并没有提出任何解决办法。第二次复查，女方截图报告单，男方又称是其个人卫生问题，并承诺多少钱都治，又称用一万了事。请问微信聊天记录可以成为证明男方承认由于自己个人卫生问题造成女方身体损害的证据吗？且有录音称，他不是把这个东西定性在谁身上，一。他确实个人卫生不好。二称男生都有用手的经历，有可能是这样整的。三说有可能是某次献血染上。这些可以作为取证的根据吗？可以作为他承认因为自己造成女方疾病的证据吗？ 1回答

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孙律师

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