公司规定每月15号发放上个月工资，但公司每个月都无故拖到20号左右发放，属于拖欠_免费法律咨询_法律部落

公司规定每月15号发放上个月工资，但公司每个月都无故拖到20号左右发放，属于拖欠工资吗？我可以因此被迫解除劳动合同且主张经济补偿金吗

2021-01-26 10:06

共1个律师回复

易律师

回答数：559

具体看劳动合同的规定。

2021-01-26 10:06:41

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