1、员工因工伤向单位提出解除劳动合同，直接因工伤原因，希望解除劳动合同就可以的。 2、《劳动合同法》 第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。