用工单位不签劳动合同离职后可受劳动仲裁保护_免费法律咨询_法律部落

用工单位不签劳动合同离职后可受劳动仲裁保护

2019-08-02 15:13

共1个律师回复

刘律师

回答数：429

您好，用工单位不签劳动合同是不合法的，您可以到劳动局投诉或者申请劳动仲裁部门来解决，是可以得到补偿的。

2019-08-02 15:13:04

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 25054 人今日律师解答 44823 条

相关推荐

欠话费不交会被起诉吗 1回答

你好，请问一下您，离婚孩子的抚养权变更在哪里办理，双方都是协商好的。有的说在民政，有的说在法院 1回答

信用卡欠款多少会被起诉 1回答

农民讨劳动报酬司法局不给援助怎么办 1回答

请问起诉书怎么写，事实于理由是不是应该写的详细一些，赔偿医疗费，误工费，护理费，伙食补助费，交通费是怎么算的，这些都不是很明白，想请教您 1回答

律师朱晓峰在,线咨询 1回答

就是我在人人贷贷了两万，然后我之前把那个银行卡账号打错了一个字，然后我他叫我初66000块钱给他，他去改，然后改了，然后改完之后我本来去打算取提现那个钱的时候，那个钱突然冻结了，现在出不出来啦，我该怎么办？ 1回答

手机搜索黄资源属于违法吗 1回答

三年以下谅解书多少钱 1回答

京东白条告知函吓唬人 1回答

离婚后不同意孩子归对方怎么申诉 1回答

我有案底孩子可以当医生吗 1回答

公证处在线咨询伤葬费打到存折上怎样才能不让取走 1回答

房租未按约定超出一月未付房东收回 1回答

借一万十二期,每月还一千,利率合法吗 1回答