未成年打暑假工公司没制订关于暑假工的相关合同算不算犯法原来就有的合同没跟我讲也_免费法律咨询_法律部落

未成年打暑假工公司没制订关于暑假工的相关合同算不算犯法原来就有的合同没跟我讲也没签合同怎么处理

2019-07-21 11:55

共1个律师回复

杨律师

回答数：379

违反劳动法的规定，属于雇佣童工，建议及时向劳动行政部门举报

2019-07-21 11:55:17

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 27022 人今日律师解答 44502 条

相关推荐

儿媳妇偷人,公公打一巴掌会拘留吗违法吗 1回答

没离婚带着孩子走了，期间男方不管不问也没有给孩子生活费 1回答

法院判的钱怎么给对方 1回答

德国法律老婆婚内出轨生孩老公有义务抚养吗 1回答

夫妻双方房产证减名后是不是就属于一方财产 1回答

开设赌场如何争取缓刑 1回答

网络咋骗多少可以立案 1回答

为什么刑事诉讼人员在途时间不算期间 1回答

两口子吵架一方把家禽毁坏需要付刑事责任吗 1回答

关于拆迁，出嫁后户口在原籍并且有耕地。为什么不给拆迁补偿 1回答

养鸟进行贩卖算不算是犯法 1回答

事故撞人两月之后死了有,刑事责任么 1回答

房子在离婚协议时没过户多长时间法律无效 1回答

工作中意外死亡公司不积极赔偿该咋办 1回答

我们未满十八，然后让我们去培训，说的是带薪培训，培训再去干一个月活，但我们培训完不想干了，然后这18天工资不给 1回答