您好，没有具体的补偿金额，以下是补偿标准 一次性伤残补助金 14 个月，由社保机构支付。 2. 由用人单位按月支付伤残津贴，标准为本人受伤前工资的 60%支付。 3. 经工伤职工本人提出，由用人单位支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，并终结工伤保险关系。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法全文》 第三十九条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： (一)治疗工伤期间的工资福利; (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴; (三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。