工资正常发 在正规的用人单位里，用人单位会给每个职工缴纳工伤保险，这是我国《社会保险法》所要求的。 如果你被认定为工伤，根据《社会保险法》第三十九条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： （一）治疗工伤期间的工资福利 （二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴； （三）中止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 如果用人单位没有缴纳工伤保险费，发生工伤时，由用人单位支付工伤保险待遇。 如果工伤是由于第三人造成的，则由第三人承担工伤医疗费。 总之，如果你遭到了工伤，一定要勇敢地向用人单位索要上面的钱财。关于劳动者的权益保障，你可以看看《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》等。如果用人单位不给钱，你就上诉法院，要相信，只要你是正义的一方，最后会得到好报的。