十年以上辞退员工补偿标准?

2022-07-19 17:59
1个律师回复
咨询我

您好,十年以上辞退员工补偿标准:按照被辞退员工在单位工作的年限计算辞退补偿金,十年以上员工要支付十个月的工资。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2022-07-19 17:59:50

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 22839今日律师解答 52671

相关推荐
请问受害方被监听看可作法律证 1回答
小区电动车门口不是感应门夹到人谁的责任 1回答
技校交了500报名费并拿到通知书可以退学退报名费吗吗 1回答
凭微信聊天记录起诉胜率多大 1回答
父母偏心亲生的,抱养的该怎么办? 1回答
公司随意绩效克扣工资一次克扣当月绩效四分之一 1回答
手指头断了怎么赔偿 1回答
50岁女员工无固定期合同彼单位解除并终止劳动合只有自认倒霉吗 1回答
爷爷奶奶是孙子的监护人奶奶刑事拘留孙子能当兵和那个考公务员吗 1回答
在餐厅干了5天不干了不发工资违法嘛 1回答
老师打完孩子一个月后孩子出现手指线性骨折,医生检查后说无影像 1回答
审计局对违规招标单位处罚,单位将罚款转嫁施工人合法吗? 1回答
收到了移动电话发来的起诉通知函是真的吗 1回答
寄快递由于快递员的失误而丢件应如何理赔 1回答
爸爸是老赖对孩子有没有影响 1回答
查看更多