提前预支工资签了合同,没去上班,法律怎么处理
回答数:731
用人单位与劳动者签订劳动合同,劳动者提出预支工资的,是合法的。但劳动者在后期无法履行劳动合同的,那么要赔偿公司的。
快速咨询,获得更具针对性回答!
当前律师在线 24151 人今日律师解答 45792 条
首页
我的
电话咨询
5元
10元
50元
100元
根据您的满意度选择打赏金额