在签有合同的公司中途回来歇暇三四天后突发疾病可以找本单位负责吗怎么算

2022-07-03 22:29
1个律师回复
咨询我

请问您需要解决什么问题?

2022-07-03 22:29:53

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 29115今日律师解答 45429

相关推荐
餐饮店要增加员工从而降薪合法吗 1回答
河南省征兵政策 1回答
在500人微信群辱骂我算不算侵犯名誉权可以要求精神赔偿吗? 1回答
市场流通领域违法犯罪行为 1回答
在乡村路上发生交通事故过了4天报警怎么收集事故证剧 1回答
对于房屋产权归属权有异议的房产,法院可以判决吗 1回答
你们是不是在大理 1回答
父母已经离婚,未成年孩子跟着父亲。现在打算给孩子买房,母亲出首付,父亲还月供,怎样才能确孩子成年后,这房子是孩子的 1回答
我上班了三个月零三天,刚才时领导说试用期一个月 ,时间到了问领导过了嘛?领导说过了,后面签合同。两个月过去了,领导说试用期是1-3个月,最后一个月还需要重新考核一次,但是没有给我考核的标准,而且领导可以说话不作数嘛?随意更改。最后一个月过去了,领导说我考核过了,因为种种原因只能留下一个人在这个岗位上,说让我开心的来再开心的走,要多多理解,而且至今也没有签过合同,我不想走,非得辞退我,我可以通过劳动仲裁要求索赔嘛?还是有更好的方法维权呢? 1回答
外卖租车赔偿是怎么回事 1回答
麻烦问一下,前一阵子我弟被别人打了,现在正在调解阶段谈赔偿的时候,我弟却被派出所拘留了,这种情况,会影响赔偿吗 1回答
刑事谅解和民事赔偿寻衅滋事出了谅解书能减多少 1回答
我是女方 我和老公在结婚期间共同买了一套房子 但是房产证上是他的名字 他现在私自将房子抵押给个人 这合法吗 可以要回来吗 1回答
低头玩手机去撞别人导致受伤 1回答
同母异父的哥哥打妹妹是因为恋爱报警会怎么处理 1回答
查看更多