头一天跟经理说不干了，第二天没去上班，经理说部门没同意辞职，没去上班算旷工扣三天_免费法律咨询_法律部落

头一天跟经理说不干了，第二天没去上班，经理说部门没同意辞职，没去上班算旷工扣三天工资，合法吗1322365378

2022-07-01 10:33

共1个律师回复

易律师

回答数：996

你好，这种情况是不合理的

2022-07-01 10:33:38

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 25535 人今日律师解答 49632 条

相关推荐

欺诈消费者 1回答

我爸骑一个电动车 1回答

写了借条要离开上海怎么办 1回答

在厂里面上班手被机器压手关节脱位厂里面赔钱吗 1回答

上班没几天。未签劳动合同的。用人单位没有打卡机和考勤表也没有交社保。是有微信有聊天记录的话能作为劳动关系的证明吗。要怎么维权 1回答

酒后斗殴打别人二级伤残 1回答

因他人辱骂导致抑郁怎么处理 1回答

工地老板拖欠工资,多次讨薪无果,不得已去工地关电,被打了,公安局会怎么判定呢 1回答

被别人丑化照片怎么办 1回答

婚前交往时所生孩子,婚后六年鉴定非男方所生,需要给爷爷奶奶赔偿吗 1回答

祖坟上的树被砍犯法吗 1回答

路口监控找谁可以查 1回答

机场派出所在那13656101416 1回答

朋友欠钱不还，现在信息不回，电话不接 1回答

考驾照7月1号新政策是不是不用考试了 1回答