病退后,还须与原单位签解除劳动合同吗?_免费法律咨询_法律部落

病退后,还须与原单位签解除劳动合同吗?

2019-07-01 20:30

共1个律师回复

朱律师

回答数：478

需要解除合同的，要求单位支付经济补偿维护自己的合法权益。

2019-07-01 20:30:03

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 22268 人今日律师解答 46966 条

相关推荐

p2p立案前私兑款是否应追回 1回答

我24号办理入职，25号作为实习生正式上班，今天办理离职，公司拒绝支付工资，说因为我工作不满一个星期，这合理吗 1回答

以发红包的形式诈骗公安会不会立案 1回答

你好我想问下关于劳动法 1回答

派出所给的没有拘留没有罚款只是签字叫什么处罚 1回答

24小时公安在线咨询 1回答

关于办理涉烟案件具体应用法律若干问题会议纪要 1回答

您好我想问下离婚一方不同意该怎么处理谢谢 1回答

赌博网站说我卡号输入错误，不给出款，让我充值双倍金额，怎么做 1回答

彩礼钱和回礼算两个人的共同财产吗 1回答

请问嘀嗒出行合法吗？ 1回答

上班十几天没签劳动合同因为迟到现在辞退我，并且不给工资 1回答

您好！我是甲方，我今年3月3日把车卖给了乙方，乙方是我老公的叔叔，当初卖车的时候没有写任何凭据，只有转账记录，但记录也没有说明是卖车的钱。当初说好的一个月之内过户，但是一直到现在都没有过户，在这期间打电话，当面催过很多次，每次都说过几天就过。现在我想知道我该怎么处理这件事，如果要起诉，能起诉吗？该怎么起诉？ 1回答

辞工到期不给走怎么办 1回答

政府官员利用职务条件让法院强制执行违法吗 1回答