劳动仲裁在线咨询离职申请书已写,相关领导已签字,但因不知道需要把离职申请书要上交公司人事部原因没有上交人事部,离职申请书作废吗?

2021-01-26 19:19
1个律师回复
咨询我

公司内有员工要求离职,人事部应该严格按照劳动法的规定处理,只要员工提前一个月提出要求,人事部就可以发给离职申请表让其填写,而不可以种种理由推托,不让员工正常离职。

2021-01-26 19:19:24

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 21330今日律师解答 47580

相关推荐
以前的刑事案件我没有追究他的责任,现在还能追究他的刑事责任吗 1回答
网贷钱到了平台钱包然后让交会员费 1回答
2021年如何离婚? 1回答
我想咨询老人的赡养费问题 1回答
被法院起诉没有强制执行能出国吗 1回答
司机带人,途中车子打滑,导致其中一人跳车,被车压死,其他两人加上司机都在车上,受了点轻伤,这个该怎么判,道路上没有监控 1回答
在吗,老板拖欠工资不给 1回答
由于煤矿自己修的桥,导致工人骑车掉入身亡,这能认定工伤吗 1回答
提前辞职没有到期最后我决定工资不要走人 但饭补能拿回来吗 1回答
律师咨询免费24小时在线 1回答
拘留证上写了违反中国刑法第八十条,会拘留多久 1回答
没签劳动合同,发工资少了8千怎么办 1回答
你好,我有一快退耕杏树林地大通道扩建战用,这个树钱能归我所有吗? 1回答
打架拘留一般是多少天 1回答
我是4s店的员工。私下卖行车记录仪给销售顾问,公司说我干私活,罚款3000-5000元并开除,让我自己离职。这个我可以接受吗? 合理吗? 1回答
查看更多