员工因常请假工作效率低被辞退,是否有补偿_免费法律咨询_法律部落

员工因常请假工作效率低被辞退,是否有补偿

2022-06-28 21:50

共1个律师回复

杨律师

回答数：695

这个应该支付经济补偿金

2022-06-28 21:50:06

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 21473 人今日律师解答 49011 条

相关推荐

骗子通过腾讯会议借货怎么办 1回答

银行投诉询问 1回答

房东乱收水电费怎么解决 1回答

大学生参军入伍是不是回去后专业随便挑 1回答

骑共享被撞公了要打120还是自己去 1回答

因离过婚没给前任女子抚养费被拉入黑名单,对现任子女考士官大学有影响没? 1回答

我住在茨坝,请问下法院在哪里起诉 1回答

你好车户主是的户但是我是今年4月份才拿上本我老公开这个车要是这个车不管是违章还是出了大事故是不是都跟我有关系啊我老公主要是天天开这个车了我不敢开还是个新车了 1回答

把别人误伤了，脑袋缝了4针，现在医院检查脑袋没别的病，就是正常皮外伤，但患者说脑袋迷糊要转院，应该怎么办。 1回答

报到证过期了想改派怎么弄啊 1回答

工作能事业单位能保住不呢？酒驾190 1回答

找卫律师咨询问题免费卫生间主管道断裂 1回答

炒股票收徒弟费合法吗 1回答

就是就是我和远程教育签约合作，学习影视后期阶段，可是我学不懂，然后我就说要退学，然后他说现在退学的话要付40%左右的学费，可是我就上了几节课，还交过100块钱的报名费，他总共的学费是5500，我能不能单方面解除合约？ 1回答

如何依法行政八下政治 1回答