你好 我是我们单位的临时工 然后单位买了生育险我们都是各付一半的 每个月工资加上绩效大概是三千五左右 现在休产假了每个月没有绩效 工资是一千三左右 扣除后只拿到七八百 然后我因为买的有生育险就去报生育险了 钱是直打到单位去的 现在单位不打算给我 这是合理的吗？