工伤期间。公司只发放了基本工资合理吗？_免费法律咨询_法律部落

工伤期间。公司只发放了基本工资合理吗？

2019-08-07 13:46

共1个律师回复

杨律师

回答数：700

不合理。工伤停工留薪期内治疗或休养阶段，工资按正常上班发放，并且不能影响年终奖之类的效益。

2019-08-07 13:46:01

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