你好我在单位上班已经辞工了那我的工资是一次性结清吗_免费法律咨询

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王莉敏律师

2018-12-05 19:44

您好，员工辞职，根据《工资支付暂行条例》第九条规定和在员工和单位解除劳动关系时，单位需要一次性结清员工的工资。如果单位拒绝支付的话，员工可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁进行维权。依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

用户问答

我在单位了请了八个月假病假，现在公司发现啦，要开除我，但是我休假病假这段时间的工资需要我赔偿嘛

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

我2015年3月23日供职于龙胜公司，公司一直未给我上保险，直到2016年12月经我多次要求，才给本人上了保险。现在我可以要求龙胜公司给我补交前期未交的保险？谢谢！

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

辞工公司以应聘登记表为由要扣1000元工资，应聘登记表有注明没做满一年扣培训费1000元，而且我有签字，但同时劳动合同上有未做满11个月扣除300元，辞工的时候公司要求我们提前两个月辞工，我2018年2月底进的厂，11月底提出辞工，按提前两个月辞工，如果公司不提前放我走，那就能做到2019年1月底，刚好满11个月，但不满一年，现在公司非要按应聘登记表扣1000元，我已经找过社会劳动保障局跟劳动局了，调解不成，且我的劳动合同，辞工书都在公司，想要申请仲裁我要怎么办？

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

我在厂里上班干活过程中摔断了两个门牙，怎么报工伤保险，种牙如何走流程

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

我想请问一下老板拖欠工资不给怎么办有什么办法可以要回来

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

你好，我现在在公司做销售岗位，试用期6个月现在工作3个月公司把原来6000底薪下调到3600合理吗

劳动人事

2018-12-04

1 位律师回答

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