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岳立忠律师
2020-02-03 23:01
这个要看人社部的文件每个省不一样
本人是酒店的正式工，购买五险一金，但因疫情原本轮休6天，推迟至在家待通知。现酒店说先休半年的年假(半年有5天)，后面实行无薪休假。并且不够买五险一金。我想咨询一下，该酒店是否有违法行为,员工利息得不到保障，工资是无薪休假，强制休年假。请问我们员工该如何维护自己的利益
劳动纠纷
2020-02-03 21:06
岳立忠律师
2020-02-03 23:01
这个要看人社部的文件每个省不一样
公司因为坏账的存在，资金周转不过来，本该销售人员的薪酬发不了，提成和绩效都没有，说只能发底薪，我想问下，能不能劳动仲裁，可不可以拿回属于自己的工资
劳动纠纷
2020-02-03
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2020-02-03
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2020-02-03
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2020-02-03
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2020-02-03
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