我来这个公司的时候没有签劳动合同然后就给了我一个保密协议和一个新员工入职须知 然后我干满一个月离职的时候人事部经理给我说明天就可以走 下个月十号发这个月工资现在我来公司要工资老板不给发工资说没有提前十五天写离职报告 不给我发工资我该怎么办

劳动人事

2018-12-10 15:58

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律师解答1条
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部落新人4律师

2018-12-11 18:45

您好,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁;如果劳动局不受理的,可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

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马波律师

北京市盈科律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,财产纠纷,公司事务

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