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赵炜律师
2019-02-20 22:31
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我们公司于去年2018年11月11日开始搬迁设备，与公司负责人多次交谈其称公司并不是搬厂，在此后就没有正式生产，不久后又搞来新设备(几台）生产一些与以前有那么一点点关系的产品。 工资从以前的计件工资转变为现在的最低保障工资;作休时间从以前的一个礼拜休息一天变成现在的双休日，试问就目前这种情况我们如何争取最大利益或是赔偿什么的
劳动纠纷
2019-02-20 22:23
赵炜律师
2019-02-20 22:31
语音回复，暂时无法查看
您好，我想问一下老板下欠工人工资三年不给怎么办
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
请问下工伤赔偿怎么赔偿的
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
公司要辞退不按规定赔偿。员工没同意。之后公司不拍活，不开工资。没人理睬。这种情况怎么办
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
理发店老板不给工资问题
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
同事因厂方压力不敢给我做工伤证明，怎么办？
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
你好，我女朋友厂拖欠员工工资，请问可以帮忙处理吗
劳动纠纷
2019-02-20
1 位律师回答
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1 位律师回答
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