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刘书剑律师
2018-04-17 11:14
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律师您好，我想咨询一下，我是从17年1月1号歇的产假，公司让我歇到18年5月9号产假结束上班，现在是4月17号，离产假结束还有22天，如果我现在去公司办理离职，生育津贴还会给我吗？生育基金是一个月一给，还是一次性给呢
劳动人事
2018-04-17 10:26
刘书剑律师
2018-04-17 11:14
语音回复，暂时无法查看
你好，我弟弟是在大连的一家酒店工作。事情经过是这样的，我弟弟在住宿在酒店宿舍，宿舍是上下铺，然后是在非工作时间，从宿舍上铺不小心滑落摔在了地上，导致右手手臂两处骨头断裂，比较严重！然后酒店有责任吗？有多大的责任？
劳动人事
2018-04-15
1 位律师回答
你好，我想问一下，我说，做餐饮的三月二十二号家里有事，然后我请假回家，请了十天的假，然后因为没有处理好暂时不能去上班，现在公司直接直接算我二十二号离职，这样合法吗，我本身在公司是有余假的，到三月底的假是够的
劳动人事
2018-04-16
1 位律师回答
离婚了还会政审前夫吗
1 位律师回答
国家有关法律法规对生产什么等另有规定的依照其规定
1 位律师回答
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1 位律师回答
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1 位律师回答
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