律师解答1条
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肖桂容律师
2019-05-16 10:30
如果已经尽到提前三十天书面申请离职，公司克扣工资是违反劳动法规定的。
你好，我是4月9日提出辞职，老板不同意把我的辞职报告给撕了，后面5月5日再次提出辞职，他同意了。但在这期间时常对我语气恶劣批评我。导致我想提前离职会扣工资吗？
劳动纠纷
2019-05-16 10:22
肖桂容律师
2019-05-16 10:30
如果已经尽到提前三十天书面申请离职，公司克扣工资是违反劳动法规定的。
试用期间无故辞退，签署的试用期劳动公司没有给我，工作期间的社保也是个人缴纳的，我这边需要怎么维护自己的权益
劳动纠纷
2019-05-16
1 位律师回答
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劳动纠纷
2019-05-16
1 位律师回答
你好请问 我要是在一个地方干了不到一个月的话 他们不给我开相应的工资怎么办啊
劳动纠纷
2019-05-16
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2019-05-16
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