事业部裁撤解除劳动合同_免费法律咨询

律师解答1条

孔令汝律师

2020-06-05 00:53

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你好

你好，这个要具体看他们解除劳动合同的理由是什么？当然也是需要给出赔偿补偿的

你好

解除劳动合同的理由就是事业部裁撤

这个解除劳动合同是需要给出赔偿补偿的

这个解除劳动合同是需要给出赔偿补偿的，这个猜测的话，意思是这个机构猜测的吗？

是这样的

不是猜测

是想咨询一下赔付标准

总公司在北京劳动合同签署在河北三河分公司

你在那里干满多长时间了？干满一年有一个月的工资赔偿

月薪均高于平均工资

应该赔多少

根据劳动合同法的规定以及劳动法的规定，干嘛一年有一个月的工资赔偿

4.5年

这个是赔偿N还是2N

赔偿是n+1

公司还在经营只是把我们部门裁撤了

非法解除不是2N么

这个也算是解除劳动合同关系的一种裁员行为啊，都是nds的赔偿方式

裁员是N+1么

没有协商

也是N+1么

直接发了解除通知书难道不是2N么

裁员就是n+1的方式

裁员就是n+1的方式，这个是劳动法以及劳动合同法明确规定的

好的谢谢

不客气应该的

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