工伤认定后,单位不管,如何进行劳动仲裁

劳动纠纷

2019-07-19 14:47

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律师解答1条
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周皓律师

2019-07-19 23:58

你好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付工伤赔偿款。具体可以申请法律援助

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林佳楠律师

天津益清律师事务所

擅长:刑事辩护,婚姻家庭,合同纠纷,公司事务,劳动人事

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用户问答

下雨天,上班路途中骑电瓶车摔倒,手臂骨折,可以申请工伤赔偿吗?

劳动纠纷

2019-07-19

1 位律师回答

你好,请问车停着被撞了,车被保险公司修了,能要误工费嘛

劳动纠纷

2019-07-19

1 位律师回答

您好,我在公司干了大半年,现在因为肝炎被辞退,说是三个月后才发薪资,回国机票我自己承担,没有赔偿金。

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2019-07-19

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2019-07-19

1 位律师回答

你好律师,我想咨询一下您,我在温州一个鞋厂上班招进去的时候是4000的岗位工资管理人员自己带了一个人,就把我换成3500的岗位工资然后我就跟管理人员辞工,中途他们放假了10天连工资都没有,现在我走他们不答应,不签字,如果不回去上班他们只说给70%的工资

劳动纠纷

2019-07-19

1 位律师回答

请问。我是自贡的。我和几个工友在一家重工业厂里。给他们做了工。老板拖了我们几个月的工资不发。 产品早以发出去了。对方验收合格了。老板还是不拿工资。之前是一拖在拖。过后是上午拖下午。下午拖第二天。一直这样。现在到了厂里。老板的车在厂里。人躲起来了。电话不接。我该怎么办

劳动纠纷

2019-07-19

1 位律师回答

试用期期间被公司用不胜任工作的理由辞退,当时懵懂被告知签了离职申请,后面有聊天记录证明是主管以自己的主观意识辞退了我,这样可以申请劳动仲裁吗

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2019-07-19

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