离职后,公司找理由扣我工资怎么办
劳动纠纷| 2019-01-02
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您好,我父亲是木工师傅,2018.10.08被对方面包车撞伤,交警判对方全责,保险公司赔偿误工费以我父亲没有木工证为由,按最低工资标准赔偿,请问我该如何维护自己权益?
你父亲单位可以出具工资证明,同时你还可以打印你父亲工资银行流水,作证存在工作单位和月工资收入的情况。这样,就可以要求保险公司按照你父亲实际工资赔偿误工费了。
十号经老板批准辞职了,工资拖到一号才发 不给退押金,还诬陷说把账弄错了
先协商,然后找证据核实当时记账的凭证,协商不妥,可向当地劳动仲裁申请仲裁。
拖欠工资,想申请劳动仲裁
可以,联系您能给我电话联系,您是石河子市区的,可以来律所
员工上班期间因公事发生吵架打架,公司辞退员工有赔偿吗?
根据劳动法及劳动合同法的规定,如果认定劳动者严重违反员工手册,劳动纪律的情形予以辞退,没有赔偿金。
工伤鉴定以及赔偿要多久才能办下来
你好,一般来说二三个月不等,具体构不构成伤残
工厂上班化学溶剂进入眼睛导致视力下降算工伤吗,之前5.0现在4.7
属于工伤,但能不能构成伤残,需要进行劳动能力鉴定方能确定
关于孕后期无法工作请假工资发放基准
你好,具体要看假是法定产假还是单位指定医院开的需要病假的证明,有合理原因单位应当支付工资,以前十二个月平均工资为准。产假有生育津贴。
开了车左转电动车撞上来 交警判定汽车全责带其去检查无骨折情况 是否需要后续赔偿误工费等
如果因交通事故产生的费用和损失,当然应该赔偿。
离职后不给发工资怎么办
你好,这种情况下可以通过劳动仲裁程序进行。追讨拖欠工资。
您好公司不开工资应该怎么办
准备好劳动关系的证据,比如劳动合同、工资条、缴纳社会保险的证明,去劳动局申请劳动仲裁