应付工资和实发工资4000

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工伤九级做完二次手术能直接解除劳动关系

用人单位不可以直接解除劳动关系

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一根肋骨断了能评工伤几级伤残

有没有工伤认定？

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调岗不愿意辞退可以要多少赔偿

你好

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工伤医疗待遇期间没有工资职工怎么维权

你好，工伤治疗过程有停工留薪期工资。

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你好 是这样子的 我在必胜客试工了三小时 店长说要我了 这几天我把证件 健康证办好 我这几天办好 不要我了 说人手够了 我就问店经理要试共工资 他说没有 给我一个披萨 我说劳动法有规定都给 后来让我把健康证 身份证复印件银行卡复印件带去领工资 我觉得没必要拿那么多证件吧

你好，身份证、银行卡复印件应该是必备的，至于健康证，因为你从事的是食品行业，作为餐饮行业用工确实需要备案资料的

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拖欠农民工工资三个月以上犯法吗

你好。

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0.07.29 律师您好，我是临时工和现在的老板当时是电话商议的一百块一天，结果做了十几天他已我是临时工为由，把我工资压到七十一天。这工作是十一个小时，说的是一周一休，结果都是两周才能休一次。我的岗位正式工其实也是只有八十五一天，现在做到二十九号他们都拿了工资，不过是上个月的，老板就说我这个月没做完不能拿，到下个月才行.这些都是他没提的麻烦您告诉我他这个合法吗？我该怎么办，如果找劳动局我该提供些什

有对公司约定的证据吗？

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被人打伤当日没住院，过几天住院的可以起诉要误工费吗

可以起诉。

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你好！我想咨询下，我现在公司上班原是包住宿的，但公司本月21号发出文件，现在的宿舍全部拆掉改做智能停车场，要所有住宿员工下个月15号前搬走，我也于21号提出辞职并交辞职信到本月底离职，没有按规定提前一个月辞职，但我辞职原因是因为公司不再提供宿舍，这样要不要补公司一个月基本工资？或者我最迟做到下个月14号，这样要不要补？

只是规定提前一个月通知，并没有规定补工资

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