律师您好，我想问一下，在饭店上班，上班时间突发脑出血，算工伤吗，老板有责任吗，医疗费应该是谁出

在工作岗位，工作时间，突发疾病48小时抢救无效死亡算工伤

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请问地产有假财料引发工人疾病死亡，而工伤不予认定，那不赔偿，标语怎么写？望回谢谢

我想说的是你们这种举标语的维权行为是不合法的，有可能给自身带来风险，请寻求合法合理的途径去维权。可以请求相关的政府部门，比如说住建局劳动局进行介入处理，或者自行去提起诉讼

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工伤事故赔偿如何处理

先申请工伤认定，之后再做劳动能力等级鉴定，最后根据鉴定的结果计算赔偿数额。

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劳动咨询，公司说申请了综合制工时然后除开节假日加班都只支付1.5倍工资，实际每个月加班平均100个小时，每个季度的正常时间早就超过了500小时，这样的加班费如何计算

按超出标准工时制度每周40个小时之外的时间计算加班费，按1.5倍计算。法定节日按3倍来计算。

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在一家连锁店上班，和店长发生争吵，店长让不干就滚蛋，还说不给工资，可以告她吗

付出了劳动就应该获得报酬，如果店长不给工资，可以到劳动部门寻求帮助。

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在吗能咨询你一下关于农民工工资讨薪问题吗

您好，具体问题是？

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你好我想咨询哺乳期被公司辞退如何要求赔偿，能赔偿多少

哺乳期内公司不得辞退员工，能赔偿多少，要看你在公司做了多久，每个月工资多少来定

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我想问一下,左脚二母脚趾最上面的一节截下,大母脚趾截下0.5厘米,对方应该赔偿多少误工费,和多少赔偿款

您好！

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律师您好：我是2O17年受的工伤，由亲戚代办的，到现在认定书都没办下来，一问他们就让等，我咨询一下我的工伤还有效吗？我怀疑是他们合伙骗了我，有这个可能吗？

17年受的工伤，单位应当在工伤事故发生之日起的30日内为你申请工伤认定

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被一辆无牌无证的摩托三轮车撞了，伤者头部缝了二十多针，颈部，腰椎和腿部均受伤，医生选择保守治疗，卧床休息三个月，但如果三个月后腰椎还痛，还要入院治疗。伤者之前工作每天工资300，误工费中的误工天数该怎么计算？还有精神损失费这些抽象的东西应该怎么算？在我们私了情况下，应该如何赔偿？如果上法庭，我们又会怎样赔偿？上法庭我们都需要准备哪些东西？

你好，赔偿要按照事故责任认定书认定的责任进行赔偿。

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