首页 > 合同纠纷 > 问题详情
咨询详情

因工伤与公司解除劳动合同后能不能再买保险

合同纠纷| 2019-10-15

1人已答,查看259
咨询他

徐进松 |重庆市-江北区 |重庆坤博律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

不定期租赁合同纠纷法院可以强制执行吗

执行内容是什么

1位律师回答
更多回答(1)

合同的日期写在单独的一张上合法吗

日期的写法不会影响合同的效力。

1位律师回答
更多回答(1)

夫妻一方与第三方有合同纠纷第三方有权起诉另一个方吗

合同具有相对性,谁跟你订立合同,一般找谁。

1位律师回答
更多回答(1)

非房屋所有人签的买房合同有法律效益吗

非房屋所有人当然没权利卖房,合同无法律效力。

1位律师回答
更多回答(1)

厂里打人了,被打人索赔24000元。签了合同。我一次给了14000。剩下还没给。现在他起诉我。请问我如果现在没有钱还,法院的找我会有什么后果

会判决你还款,你不还款法院会强制执行

1位律师回答
更多回答(1)

不定期租赁合同纠纷法院可以强制执行吗

判决生效了么?

1位律师回答
更多回答(1)

在公司工作六年,与A没有签劳动合同,公司突然解散,也没提任何补偿。公司要我去B公司办入职,我不去,能得到相应的补偿吗

协商解除合同工作每满一年支付一个月工资赔偿

1位律师回答
更多回答(1)

你好我想问一下租房合同纠纷

你好,请具体说一下租房合同纠纷

1位律师回答
更多回答(1)

请问企业要对一名无过失员工提前解除劳动合同,需要做哪些补偿和赔偿。如果企业不做任何补偿,员工应该如何保证自己的权益,谢谢您啦

可以要求单位根据员工的工作年限支付经济补偿金。

1位律师回答
更多回答(1)

广州劳动法在线咨询你好,我在一个工厂上班,然后生病请了三天半的假,老板就叫我不要做了,当时我让他结算工资,她说好的,等到第二月算工资的时候她就说我的工资不能算给我,我们没有签劳动合同,这样不发工资给我合法吗

您好,就您反映的情况,单位拖欠您应该获得的工资是不合法的。您可以去劳动部门寻求帮助。可以向劳动监察大队投诉,也可以去申请劳动仲裁,保护自己的合法权益。

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏