你好，我想问一下，农民工工资被拖欠了，怎么办？

你好建议你拨打12348.或者劳动监察大队去解决

共1位律师回答

更多回答（1）

公司已不签就走人这个说辞，让我非自愿签了一份规章制度的协议。迟到要私下发给公司红包，1分钟10元。并且表示不能直接从工资扣款，原因是直接扣款要走公司账目。这个我离职后可以仲裁么？？

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

在工地小腿排骨骨折没住院可以认工伤吗

如是工作地，工作时间，干公司交付的活，受伤，就属于工伤，建议先住院治疗，便于评残

共1位律师回答

更多回答（1）

工资卡法院冻结自动解冻了取钱违法吗

您好！如果已经解冻的情况下取钱是不违法的。

共1位律师回答

更多回答（1）

发现噪音性耳聋多久可以申请工伤

产生了人身损害就可以申请工伤了，不需要等待的。

共1位律师回答

更多回答（1）

你好， 就在在美发店做头发是药水滴入眼睛， 客人要求赔误工费， 需要给吗

如果造成客人的人身损害的话，是要赔偿误工费的。

共1位律师回答

更多回答（1）

工人之间打架属于工伤吗

你好，打架属于自己的损失，这个不算工伤的。

共1位律师回答

更多回答（1）

工作俩年被公司辞退也赔偿了.三个月后公司又返聘要求退回赔偿金

您好，公司的这个要求不合法。员工可以拒绝。

共1位律师回答

更多回答（1）

试用期怀孕公司能辞退员工吗

你好！试用期是不能辞退怀孕的员工的，违反劳动合同法的

共1位律师回答

更多回答（1）

《社会保险法》第四十二条规定：“由于第三人的原因造成工伤，第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的，由工伤保险基金先行支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。”工伤保险基金是按提供的发票全额先行赔付，还是根据社保规定，有在医保范畴的用药才赔付呢？

你好！应该按照工伤保险基金的规定全额赔付的

共1位律师回答

更多回答（1）