现在打算离职，单位要求一个月前提出，但现在只能提前半个月。之前在刚入职时单位扣除了当月工资4000作为押金，现在单位认为如果不能坚持满一个月，就扣除全部押金。这合法么？

如果单位有违反劳动合同法的行为，比如说扣除工资做押金，你可以马上提出辞职，不必等一个月。

共1位律师回答

更多回答（1）

非工伤单位没交社保，意外交通事故死亡，单位赔偿吗？什么标准？谢谢

非工伤的交通事故单位不赔偿，赔偿主体是侵权人。

共1位律师回答

更多回答（1）

我在农村民房建设完工后/欠我工资已托二年不给怎办?

可以在三年内向法院起诉，要求支付和赔偿损失。

共1位律师回答

更多回答（1）

工地上的工伤保险不取消，厂里能买得到吗

工伤保险属于强制保险，用人单位必须依法缴纳

共1位律师回答

更多回答（1）

单位拖欠我两年多加班费不给，找单位协商后已涨工资达成共识，协议应该怎么定才合理合法。才能保护我的合法权益。

你们可以起草一份书面协议，写清楚协议内容，加上违约责任。

共1位律师回答

更多回答（1）

前一个月写的离职 部门负责人都签字了 都是到现在还没有发工资给我 可以告劳动局吗

可以向劳动监察大队投诉投诉公司或者直接申请劳动仲裁。

共1位律师回答

更多回答（1）

上班一周会不会拿不到工资？

你好，即使上了一天班，也是需要支付劳动工资的。

共1位律师回答

更多回答（1）

工伤保险撤回没有本人同意 公司可以撤回吗

你好

共1位律师回答

更多回答（1）

你好我在一个省机单位做维修工，我们一共有好几个工友，从事有20年多单一直没给我们买养老三金，工资也不高只有2千多一点，现在又让我们24小时班。请问我们有什么办法让单位给我们一个说法。。

已经违反了中华人民共和国劳动合同法的规定，可以去劳动保障监察部门投诉。

共1位律师回答

更多回答（1）

你好我在一个省机单位做维修工，我们一共有好几个工友，从事有20年多单一直没给我们买养老三金，工资也不高只有2千多一点，现在又让我们24小时班。请问我们有什么办法让单位给我们一个说法。。

向当地劳动监察大队反映。投单位不遵守劳动法。

共1位律师回答

更多回答（1）