工伤鉴定十级，平均工资6000，能赔到多少钱！厂里应该陪多少

你好

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你好，我现在东莞某长上班，上班时间只有9天，但是家里出大事了老人病重不行了，我去辞工厂里说要提前一个月不然不给工资

试用期内辞职只需要提前三天即可，而且工资是劳动报酬，不得克扣，如果他们克扣工资，建议向劳动局申请调解或仲裁

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单位拖欠工资，迟迟不给

你好，如果单位拖欠工资，迟迟不给，那你可以携带相关证据到向劳动部门寻求帮助

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你好，我是90年工伤，鉴定为四级，05年工伤退休，能否申请纳入工伤保险统筹

你好，当时你享受了什么工伤待遇呢？

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您好，请问实习生在实习期间签订了实习协议。无故被辞退有什么法律保护吗？

您好，辞退应该足额支付工资，并支付经济补偿金。

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说发票里有个扣570元费用在我医疗费里，另外说当地的基本工资从1050元上调到1720元，给了我3个月每月670元的差额。最后我拿到的5549.1+670×3合计7559.1元。 请问合理吗？我该怎办？

判决结果么

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老板没发员工工资员工就寸步不离的跟在老板身边合法吗

您好，这是违法的，侵犯了老板的隐私权，但报警警方不会受理，因为属于民事纠纷。

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厂里不交五险一金怎么办

你好，如果厂子不给交五险一金，那你可以到社保局寻求帮助

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你好，我是一名大学生，从兼职群中找了一个小饭桌当兼职老师，辅导小学生作业。一开始说好如果不干了可以提前说，我上到第三周说了自己做满一个月就不做了，她同意了并且没让我再带完最后一个月，说最后会把工资发给我，可是没有给，一直拖着，我找了派出所、教育局、市场交管所，她们都没有实际上去及时解决，都让我等，还说一开始是说干一个月压半个月，可是她一开始说的是一个月一给，我有录音。我不在意工资多少，我想讨个公道

您好，大学生兼职问题只有诉讼能够解决，因为我国法律规定大学生兼职不属于劳动关系，我建议您直接对他提起诉讼，要求返还工资。

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你好 我是一名导购 刚来这个店里一个多月 我家里突然有事想请假一段时间 店长不批 只给两天假 如果我现在不干了 立马走会开上一个月的工资吗

你好你有什么问题

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