试岗期结束被辞退老板说下个月再给试岗期的工资合理吗

下个月是工资统一发放日就没关系，不是就不合理。

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你好，就是我是外地24届的本科毕业生，当时校招来了扬州一个公司工作实习。当时签合同说是拿去盖章，一直没有给我，现在他们以我不能胜任工作为由辞退了我。实习期三个月还没有满呢。现在已经离职了，有没有可能要点补偿啥的

未签劳动合同，可以要求二倍工资补偿金

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您好，我们雇佣的工人66岁，吃饭期间不适，拉医院诊断脑溢血，但没有工伤保险，（当地医疗办超了60岁不给购买工伤），请问后续我司要承担怎样的义务和责任

你好。只要在用工过程中没有高强度安排工作，不具有引发对方脑溢血的工作安排，公司就不需要承担任何赔偿责任。

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拖欠工资，不按时发工资

向当地劳动监察大队投诉

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工伤该怎么陪付。工资六千。停工两个月。现在停工留薪期只给3000

去当地劳动监察大队投诉，也可以去仲裁

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交通事故我全责保险给修车人家问我要误工费车费

主张误工费车费是有依据的，关键看金额

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公司在怀孕期间断交社保，想与公司协商减员我，并补偿我后期自己交灵活就业公司交的部分以工资的形式部分给我，

你好！缴纳社保是用人单位的法定义务，不仅可以要求赔偿社保，还可以要求支付经济补偿金。

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我朋友找了个学生兼职，说试岗十二个小时才能正常给时薪，前十二个小时只按一小时五毛钱，我朋友还是学生未成年，干了五个小时，现在不想干了，能不能投诉老板让他结正常的工资

小时工没有试用期，可以要

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辅警没有结婚怀孕，可以休产假吗。如果被辞退，或者工作针对逼迫辞职，怎么处理

可以休产假，公司辞退违法

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我签订的一个就业推荐服务保障合同，说是给我弄到体制内合同工，之前口头协议沟通是实发工资4000+，公积金1000+。后面到达地方后需要实习三到六个月转正后实发工资3200+，我现在处于还未签订合同和体检，因为待遇问题申请全额退款，对方拒绝，并表示以后会提升待遇。我和这个收钱的地方签了一个岗前培训合同，但我没有任何培训，合同说明了要签订合同是合同工，但是现在用人这边说要等有名额了才给我签成合同工。相

他们是在套路你，实质是骗子

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