员工因旧伤复发算工伤吗?怎样赔偿及依据
劳动纠纷| 2019-04-02
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每个月一号 到五号发上个月工资算不算违反劳动法
一般单位有上发薪和下发薪一说,有的是提前一个月发,有的是下一页发上一月工资,这是可以的
我只做了不到10天 但这边的公司要求提前15天提出辞职。我不想那么麻烦。自离的话会扣多少工资
你好,如果是在试用期提前三天申请到期就可以离职,否则的话必须经过公司同意,不然造成的损失是要由你赔偿的
亲戚管理我自己的钱就是工资合理不
你好,亲戚管理你自己的,工资,应该是受了你父母的委托吧
今年66岁,已在饭店干了八年,现在辞退我,有补偿吗
你好
打架后,被打人检查出肺气肿,打人者只造成被打者软组织挫伤,被打者向打人者要误工费,医药费打人者花的,肺气肿是自身的,被打者讹人,打人者该怎么办
您好,您应当向当地公安机关及时报案,
嗯,我在一家公司从事三年的品质检查工作,现在说是因为工作需要,给我调到另外一个部门,你是从事品质检查工作,工资没变,待遇不变,但是我从心里不服,说是因为生产需要,但是把我调动到另外一个部门,又把另外一个部门调动到我们的部门,同样的岗位,而且有新人不选,偏偏选中了一个老员工。我觉得心里特别不满,因为我在那里做的好好的又没犯错误,工作任务照样也是达成的,而且还说是强制性的调动,不管去不去都要服从
个人以为,工资待遇不变,可以接受。
拖欠农民工工资,触犯第几条法律
你好,劳务纠纷的,可以到法院起诉公司,要求支付工资。
国企职工当年工资低交社保基数低,退休职工拿退休金低,现在企业想把职工过去几十年社保补交百分之三百合规吗
你好,一般是补交不了的,具体可以联系当地社保中心咨询。
工地包工头拖欠农民工工资怎么要
您好,可以先向劳动监察大队投诉,不成的话,可以向法院起诉要求支付工资。
请问在中山市十级一次工伤医疗补助金和停工留薪期分别补助几个月工资?
工伤待遇有一次伤残补助金