离职后，一个多月还不结清工资，有违反劳动法吗？

您好，您这边可以申请劳动仲裁要求公司支付的。

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因公司拖欠工资，我没办手续离职，对我有什么影响？

您好，我国劳动法律及相关法规规定，单位不得拖欠劳动者工资，您可以申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的工资，并办理离职手续，出具离职证明。

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你好，我是一名主播，我想咨询下我上个月刚入职，每月正常假期为4天，上个月因为感冒请假超过正常假期，原本是有3000的保底工资，被取消改为结提成，之前请假时他和我说拿来病例就可以，之后也交上了病例，可是依旧说我上个月请假过多，为理由不给我结保底只开提成，我想咨询下这个是正常的么

你好，像情况下，建议通过合法手段进行沟通解决。

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请问，我在试用期间，提前两三天跟经理说辞职不干了。老板和经理应不应该在当天把工资结清，还是说可以拖到下个月。

您好，我国劳动法及相关法律规定，试用期，劳动者可以提前三天通知用人单位离职。单位不得拖欠劳动者工资。

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村政府拖个人欠清理卫生工资

你好，这种情况下可以要求存量不足公司，并且想劳动检查我们。

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老板欠我工资，人也找不到，电话也不接，怎样才能把工资要回来。

你好，关于你的索要拖欠工资问题，需要你通过法律途径来主张你的合法权益。

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你好，我是安装空调实习期间，脸部意外受伤，老板说学习期间没有工资，

您好，您是试用期，还是没毕业的大学生，这是不同的，请您具体说明，以便给出法律意见及解答。

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你好律师，我在某超市上班，我辞职两天之后在我负责区域发现过期食品，扣我工资，我走时没让我做交接工作，能扣工资吗

你好

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公司在试用期学习期间没有工资，而且有培训机构，不交钱培训就不给上岗，然后辞退我

你好，试用期也应当支付工资

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我是一名幼儿老师，在前几天刚辞职，可园长不给工资还扣了押金。 在我离职前半个月就和园长说了离职，等她找下员工时我才正式离开，可她怎么也不给我工资押金也不给，园长给出的理由是，自动离职没有工资押金也没有，我该怎么办，怎么样才能拿起法律来保护自己。

如果像你描述的，你可以向当地教育局反映情况，他们的说法不成立，他们应该进行发放

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