与单位发生工伤纠纷能否要求110协助调取监控录像取证

发生工伤纠纷走劳动争议仲裁就可以

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员工下班途中发生交通事故,但是工伤认定还没下来,单位是否要发误工费

你好

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工伤鉴定完了公司推脱不办怎么办

你好！可以申请劳动仲裁要求按照工伤享受工伤待遇！

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撞到对方车,对方要误工费

撞到对方的车这种情况下不存在误工费，但是会存在租车费用。

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两个人合伙干买卖，每人每月发工资，其中一个人7月份过后就不来公司了，8月份及至今现在的没有在发工资，但是他现在要退出 我想问一下从他不来的那一天后到退出的这一部分钱怎么算？他的股份怎么算？

你好！按照投资比例分配！

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2019年7月入职此公司，职位为客服，但是工作职责一直为发货，9月升为客服主管，现在仍为客服主管，于此公司签署的为劳务协议，工资按小时制，转正前客服工资为20没小时，转正后工资为25每小时，主管工资为28.75每小时，两天前涨工资为30元每小时，现在我想咨询下，此种情况是否可以申请仲裁

劳动争议仲裁是劳动争议的前置程序，你可以申请劳动争议仲裁。

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工伤骨折一百天上班不干活工资怎么算

在接受工伤医疗的停工留薪期内，由所有单位按月发工资，一般不超过12个月。

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农民工工资拖欠怎么办找谁

找欠你工资的单位去要钱

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实习期没签任何协议被辞退

你好，实习期是不属于劳动关系的，如果也没有劳务合同，很难维权

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我爸爸在工地跟工友搭配做事时不小心被工友把食指砸断，这个工伤怎么赔偿

你好

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