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你好,我女朋友厂拖欠员工工资,请问可以帮忙处理吗

劳动纠纷| 2019-02-20

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律师 |北京 |部落律师

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理发店老板不给工资问题

老板不给工资是违法的,你可以向当地劳动局投诉或者申请仲裁,也可以向法院起诉

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公司要辞退不按规定赔偿。员工没同意。之后公司不拍活,不开工资。没人理睬。这种情况怎么办

您好,用人单位不得无故克扣员工工资,您可以向工作所在地劳动局投诉或者拨打12333热线。

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请问下工伤赔偿怎么赔偿的

您好,按照您所描述的情况,需要先去鉴定中心做伤残等级鉴定,赔偿是根据伤残等级进行赔偿的。

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您好,我想问一下老板下欠工人工资三年不给怎么办

您好,您可以搜集相关的证据如:欠条、录音录像、聊天记录等起诉到对方户籍所在地法院。

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工伤跨省可以报销医保吗

您好,可以报销的,全国都有联网的定点医保医院。

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你好想咨询点事,我是农民工我完工就把银行卡号发给我公司了,公司把所有工人工资都发了,我这没有发过来,我银行卡是二类卡承受不了那么多钱,就没打过来,我在打电话要他们不现在不给我,我就想问问我怎么能把钱要回来?麻烦您给我解答一下谢谢您了。

您好,按照您所描述的情况,用人单位无故拖欠劳动者的这工资,劳动者可到用人单位所在地的劳动局申请劳动仲裁,如劳动局不受理,可带着不受理通知单,到所在地的法院提起诉讼。

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18天工资要不上怎么办?

您好,方欠钱不还的,收集债权文书(借条、欠条、转账记录,银行流水、聊天记录、录音等)证明债务关系事实的证据,可以向对方的户籍地或者经常居住地的法院起诉,要求对方还款;对方不出庭的,可以缺席判决;没有对方的户籍信息或者现居地地址的,建议向对方的亲友或者同事打听清楚,再向法院起诉。

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在原单位认定了工伤,后来换了城市和单位,需要重新认定工伤吗

你好,原单位认定的工伤应该在原单位进行赔付,在新的单位如果没有发生工伤,不需要再重新认定。

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国庆节上班没按三倍工资算,过年放假不发员工工资,合法不?

不合法,你可以向劳动局反映或者申请劳动仲裁

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您好 我想问下如果单位因为身体原因辞退员工 我可以采取什么法律途径进行申诉

先看下您的身体原因是不是影响你正常工作,如果不影响工作,可以胜任的情况下,您可以提起劳动仲裁,索要经济赔偿金

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