你好，我想问下，什么样的算拖欠工资

你好，没有及时足额发放工资，就是拖欠工资

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就是 试用期。然后干了半个月 被辞退 需要支付我工作时间的酬劳吗

你好。在试用期被辞退，工资必须要发放的。

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16岁的孩子打暑假工沒做满一个月拿不到工资，并且公司还收取200的培训费怎么办

你好，建议报警处理，或者向劳动局去投诉处理。

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第4第5,肋骨骨折工伤私了能赔多少钱

你好工伤需要鉴定进行赔偿

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老板欠工人工资不给怎么办

您好，如果单位拖欠员工工资，员工可以去劳动部门寻求帮助，可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，也可以去劳动监察大队投诉的

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离职后工资拖着合理吗

您好，员工离职时应该及时结清工资，单位拖欠工资不合理，可以去劳动部门寻求帮助，可以向劳动监察大队投诉，也可以去劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，保护自己的合法权益

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交通事故造成的工伤有效期多久

你好，你想问的具体什么问题

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如果怀孕，被人事部辞退怎么办

这种情况原则上用人单位属于违法解除劳动合同，劳动者可以向当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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工伤认定程序你好在吗

你好。工伤认定需要去劳动局申请，认定后进行劳动能力鉴定，鉴定后主张赔偿

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受工伤公司不给赔偿司法局管吗?

你好。如果公司不赔偿。可以去司法局申请法律援助。

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