工伤工人不肯出院护工费还要用人单位出吗

不必要的费用公司不用承担

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非法拖欠劳动报酬，合伙用人单位，未签订劳动合同，口头协议，出资方属法人方，工资管理方属黑户单位，工作属于农机加工、安装，欠薪资2万多，怎样讨薪资？

你好，先去劳动局投诉

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因过错造成公司损失，但是已追回，现被公司辞退，但是公司要求找到代替的人后才让我走，我可以直接走人吗？工资会发吗？

你好

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本人目前在职入职公司17年，现在是无固定期限合同，从2012年起在公司算科级管理人员级别，岗位名是部长助理，工资组成是岗位工资（每月）和绩效奖（每年一次）。 2019年初公司压缩架构就把我的职位名称改成了行政专员，工作内容无发生变化，岗位工资也无变化，但绩效奖就没有了。我问人力资源的同事，他们回复说因为薪酬体系重新调整，我目前的岗位不再属于科级管理，所以不能再享受绩效奖。 1、这种行为是否视为克扣工资收入？我能否要求公司补回，从2019年补可以吗？ 2、当时和我一批下调的同事，有几个人事隔一年后又重新享受了科级绩效奖待遇，能否视为公司不公平对待？3、公司调整岗位职级是否应该知会我本人？

绩效本身不属于固定，由公司根据效益而定。

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拖欠工资不给,没签合同怎么办?现在店面不开了很多冲卡的会员在闹。我是店里的收银员，很多会员是经过我手办理的，我想咨询一下我会有责任吗？

你好

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我在公司工作三个月了老板没跟我签订劳动合同 老板突然给我无期限放假并没有说不用我辞退我 然后突然给我移出工作群我应该怎么做找她要工资她还不给我 说到开工资日子才给开 老板还压着我一个月零8天的工资

向劳动仲裁委员会申请仲裁

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你好，我是挖机师傅，包月工资6800，一个月，签了合同的，但是因为天气冷，工地无法施工，已经停了快一个月了，请问这个工资他会算吗？

你合同照片发一下

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你好，我想请问下，我与公司签订的网络直播合作协议上说明若我被平台警告则酌情扣工资，但在签订协议时公司未予强调说明，现我月薪8k，本月已因警告8次被扣除3200元，这是否合理？且该公司与另一名未满16周岁的女生签订了合作协议，这是否可以控告该公司

你好

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拖欠工资不给,没签合同怎么办?

你好

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您好，我是西安中通同城快递一名店长，我因为工作时间和压力准备离职，但是公司说必须提前一个月打离职报告才能走，而且我生病了请假也不让我请，我觉得他们在故意刁难我，因为他们的工资太低也不招到人，所以不让走

你好

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