公司拖欠工资多久可以要求赔偿
劳动纠纷| 2019-09-25
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经济补偿金按照单位平均工资计算的法律依据
劳动合同法关于经济补偿金的规定。且,是按照员工的前12个月的平均工资计算,非公司平均工资。
做临工,车祸对方全责,没买保险,可以做工伤鉴定吗
看临时工的性质,构成劳动合同关系的,可以申请工伤。
公司3个月没发工资,3个月社保未缴纳
可选择去劳动部门投诉,也可直接去劳动仲裁委起诉要回工资。社保,只能投诉解决。
工伤伤残鉴定为六级,摘除一只肾,能领残疾人证吗
你好
去年退伍的,今年上班我们工资老板没有给发,需要找哪个部门
你好你可以找当地劳动监察大队
肾挫伤腰部损伤第一次鉴定十级,但是单位不服申请重新鉴定会不会把第一次鉴定结果推翻,工伤发生已经一年了
您好
单位辞退员工,涉及赔偿 让继续回去上班
您好
工伤订不了残还需要赔偿吗
需要赔偿。赔偿实际支出的医疗费用,实报实销的。
劳动法有规定不按时打卡就可以被辞退
这个法律没有规定,要看你们劳动合同约定
不合法的工资结清单签字了怎么办
可以申请劳动仲裁,以诉讼解决。