工伤去世配偶年龄不到55周岁怎么算补偿款补偿款
劳动纠纷| 2019-12-18
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您好,建议报警处理。
你好老板辞退员工,我要仲裁准备什么资料
要看你准备申请劳动仲裁的要求。起码要收集证据,证明存在劳动关系,工资标准以及对方辞退你的证据。
公司未向员工支付足额工资
可以向人社局投诉,要求补足工资。也可以申请劳动仲裁。
律师咨询工伤赔偿具体能赔多少
一般要提供具体的损失证据,还要看具体的等级,要具体计算主张
工人在上班时间突发脑溢血,抢救无效死亡,算工伤吗?如果是工伤赔付标准是什么,工人入职不到3个月
属于工伤。
社保局与私人医院签定的工伤协议书私人医院有原件吗
从协议的角度,一般情况下,当事人都有权保留各自一份。也就是有一份原件。
工伤期间上班了还算工伤吗
如果上班当然还算工伤,只不过工资是是不是要另付。
旷工一天扣三天工资合法吗
不合理的违规行为,无权扣三倍工资。
骨折凭不上伤残工伤能赔多少钱
您详细描述一下您的问题吧。
你好,我在朝阳区这边有二十几天然后今天早上没去他说我旷工工资也没了怎么办
去劳动局申请劳动仲裁,发工资