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误工费及相关费用

劳动纠纷| 2022-07-08

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你好

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拖欠工资,合同是每月20日发当月工资,现在7月7日,工资只发了5月份,什么时候算拖欠工资

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律师您好,我现在的问题是,单位之前和我签订一年合同,合同到期后将我辞退没有续签,需要对我进行经济补偿吗?还有,这种事情公司有没有提前一个月通知的义务?我是6月29号才正式收到自己被辞退的消息,然后单位昨天就让我签离职协议

你好,这种情况需要给予经济补偿的,也需要提前一个月通知。

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