首页 > 合同纠纷 > 问题详情
咨询详情

劳动承揽合同受法律保护吗

合同纠纷| 2019-03-01

1人已答,查看598
咨询他

汤井保 |江苏省-南京市 |江苏东恒律师事务所

查看文字回复

人已赞 0

为您推荐

甲方违约,合同终止,甲方应该退回给乙方房租吗

你好,根据合同来。一般应退还房租,并承担违约责任。

1位律师回答
更多回答(1)

楼主你好,我们公司每年4月发年终奖,3月份裁员,现在在沟通解除合同中,现在公司给的赔偿方案是n加1.但是没有年终奖,我们签的劳动合同薪酬写的是以聘用通知书或者工资条为准,聘用通知书写的年终奖以公司盈利情况与员工表现由公司决定自行发放,请问公司这样合规吗,我可以申请年终奖吗?

等下 再看问题

1位律师回答
更多回答(1)

企业上班十年,后五年没签合同了,还要续签吗

只要是构成劳动关系,就应该签订劳动合同,不及时签订,会产生双倍工资。

1位律师回答
更多回答(1)

签劳务合同对以后的升职加薪有影响吗?

如果是构成劳动关系应该签订劳动合同,不知为何签订劳务合同,除非是劳务派遣。

1位律师回答
更多回答(1)

劳务合同签了一年的能辞职吗

劳务合同想辞职,只要告诉对方,双方同意就行,没有时间限制。

1位律师回答
更多回答(1)

公司解除劳动合同,给办失业金,都需要什么

需要缴纳社会保险满一年,单位给办理是因为单位解除劳动合同手续。

1位律师回答
更多回答(1)

我想咨询一下劳动合同与聘用合同是否一致

关键是看合同内容,而不是看合同名称,聘方具有用工资质,是依法登记的案子企业,即使写聘用合同,也属于劳动合同,如果聘方不是企业,而是个人,或者劳动者已达到退休年龄,也即使在企业签订聘用合同,也属于劳务合同。

1位律师回答
更多回答(1)

由第三方老板派遣的劳务工,没有和劳务公司签订合同,被用工单位突然清退,可以要求赔偿吗?

你好,这种情况下可以通过论仲裁程序追回相应的赔偿。

1位律师回答
更多回答(1)

未签合同,转让费已给(含店铺等所有设施),对方经营一个月不想经营,是否可以不退

你好,若有依据证明转让事实,可以不予退还。

1位律师回答
更多回答(1)

借款合同 借50000 合同78000

你好,借款人按照实际借款金额归还即可。

1位律师回答
更多回答(1)
查看更多咨询

北京部落清源科技有限公司

免费热线:010-86374081

copyright 2014 bolaw.com 京ICP备14008712号

服务协议    免责声明

在线提问 电话咨询
提示

该律师的回答对你是否有帮助?

如果您对律师的回答满意,送个心意吧~

打赏