你好，我想了解下，我在一个厂里上班，应为工价没谈好就走了，到现在之前的工资一直没给我？我怎么要回我的工资？

您好，建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼。

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人力公司介绍到食品厂上班说是三个月后买五险一金，可到了厂里厂里面是入职就买五险一金，而且我们的工资是厂里打给人力公司又由人力公司来发，人力公司又向我们诚诺不收取管理费，那人力公司是不是吞了我们这三个月的保险金？

您好，如果你认为人力公司侵占了你们的保险金，建议搜集书面、录音等证据，为下一步协商或起诉做准备。

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公司因订单不足，放假4天，但是这4天要在双休日补回来，这个可以算待岗，不用补班吗？

您好，单位约定补班是需要的，属于单位的制度，建议和单位协商。

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你好，我在陕西省永寿县在工厂实习期两个月，我干了四十多天，多久可以离职，不扣工资，哈有我拿的是月工资，厂方说26天，我上班了上了27天，第28天我要休息，厂里的老大说没人不让休息，我应该去找那说…厂里同事说26天以后的是没有工资的

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

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单位一般要户口所在地和结婚登记日是为了什么

您好，一般是不需要的，应该是单位自己做的调查，建议您和单位协商。

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我是一名国企员工，于今年3月在单位工作中把眼睛嘣伤了，当时没有在意，继续在本岗位工作，8月检查出外伤性白内障于8月29日作了晶体置入手术，之后在家休息。10月去单位领导要求我要不在一线从事体力工作要不买断工龄【我单位8月实行买断工龄】可是单位说10月有新政策由企评工资4655买断变成个人前12个月平均工资2680元。请问这服和政策吗？有这文件吗？

您好，公司规定不合理，建议向当地劳动仲裁部门提起仲裁或直接向法院提起诉讼。

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原来公司在苏州工业园区跨堂这边，现在公司要搬昆山去，如果我不去，可以要公司赔，做一年赔一个月的金额吗

可以，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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经营一家小的艺术培训机构，老师全职转兼职后学生进行调整。这个老师开始没有签订劳动合同，做了有一年，准备签订合同要求全职变兼职，机构提出买社保，老师自己不购买，要求课时分成。现在又突然提出辞职，导致学生批量退费损失达2万余，这样情况机构是否可以追责。

您好，是无权追责的，按照约定离职是可以的，建议协商处理。

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请问，我5月17号写的辞职书，他不让走，我呆到9月26号，实在不想干了，走了，没有经过他的允许，我问他要工资他不发怎么办？我也忘记把辞职书拍照了。

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的、拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

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在工地上做临时工，只答应在一个工地上做事包工头答应了停工也有工资拿的（包月工资）手上活做完就接清工资，现在工地又要停工包工头叫我去另外一个工地做事，不去那个工地干这个工地停工工资他不接工资，只按实际上班天接工资，他的做法事不是违背了劳动法

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，建议到用人单位所在地劳动局申请劳动仲裁；如果劳动局不受理的，可带着劳动局不受理通知单到所在地法院提起诉讼。

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